الجامعة القاسمية تعقد ملتقى الأداء الاستراتيجي الرابع لتعزيز التخطيط المؤسسي

تحت شعار “تخطيط فعّال وتقييم مستمر”، نظّمت الجامعة القاسمية ملتقى الأداء الاستراتيجي الرابع للعام الأكاديمي 2025–2026، وذلك بمقر مجلس الشارقة للتعليم العالي والبحث العلمي، بمشاركة أعضاء وممثلي المجالس الاستشارية للكليات، وقيادات الجامعة الأكاديمية والإدارية، وعمداء الكليات، ومديري المراكز، والإدارات.

وأكد الأستاذ الدكتور عواد الخلف، مدير الجامعة القاسمية، في كلمته خلال افتتاح الملتقى، أن تنظيم ملتقى الأداء الاستراتيجي الرابع يأتي في إطار الرؤية الحكيمة والدعم المتواصل لصاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي، عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة، مؤسس الجامعة القاسمية، بما يعزز دور الجامعة في بناء بيئة أكاديمية متعددة الثقافات، تجمع بين جودة التعليم، وخدمة المعرفة، وترسيخ القيم الإسلامية والإنسانية.

وأضاف أن الملتقى يجسد كذلك المتابعة المستمرة من سعادة الأستاذ جمال سالم الطريفي، رئيس الجامعة القاسمية، لترسيخ ثقافة التخطيط المؤسسي، وتعزيز منهجيات قياس الأداء، وتطوير العمل المؤسسي في مختلف وحدات الجامعة، مشيرًا إلى أن الجامعة تمضي برؤية واضحة نحو ترسيخ نموذج مؤسسي قائم على التخطيط العلمي وقياس الأثر، وتحويل الأهداف الاستراتيجية إلى نتائج قابلة للقياس والتطوير المستدام.

وأوضح سعادته أن الخطة الاستراتيجية للجامعة 2025–2030 تمثل إطارًا متكاملاً لتطوير الأداء الأكاديمي والإداري، وتعزيز جودة المخرجات بما يواكب توجهات التعليم العالي ومتطلبات المستقبل، مؤكدًا أن الملتقى يمثل محطة مؤسسية مهمة لمراجعة مستوى التقدم في تنفيذ الخطط التشغيلية، وقياس مؤشرات الأداء، وتعزيز ثقافة التحسين المستمر.

وشهد الملتقى حضور سعادة الدكتورة عائشة أبو خاطر، الأمين العام لمجلس الشارقة للتعليم العالي والبحث العلمي.

وركزت أعمال الملتقى على متابعة مستوى التقدم في تنفيذ الخطط التشغيلية، ومراجعة مدى اتساق مبادرات الكليات والعمادات والمراكز والوحدات الإدارية مع الركائز والأهداف الاستراتيجية المعتمدة.

وتقوم الخطة الاستراتيجية الجديدة للجامعة على خمس ركائز رئيسة تشمل: التعليم والتعلم، والبحث العلمي، والطلبة والخريجون، والحوكمة والفاعلية المؤسسية، والمجتمع والقطاعات. كما تضمن برنامج الملتقى عرضًا لمؤشرات الأداء الاستراتيجي على مستوى الجامعة، قدمه سعادة الأستاذ الدكتور عواد الخلف، مدير الجامعة القاسمية، تناول أبرز ملامح الأداء المؤسسي في ضوء الخطة الاستراتيجية الجديدة.

كما شملت أعمال الملتقى جلسات متخصصة لاستعراض مؤشرات الأداء الاستراتيجي للكليات والعمادات والمراكز، إلى جانب جلسة عصف ذهني حول إحدى المبادرات الاستراتيجية المتعلقة بتعظيم الاستفادة من تقنيات الذكاء الاصطناعي، بهدف تعزيز المشاركة المؤسسية وتطوير آليات تنفيذ المبادرات المستقبلية.

وأكد المشاركون أهمية التوافق مع إطار التقييم القائم على المخرجات الصادر عن وزارة التعليم العالي والبحث العلمي، وتطوير منظومة الأداء المؤسسي، وتعزيز جودة التقارير، بما يدعم اتخاذ القرار المبني على البيانات، ويرسخ ثقافة التحسين المستمر في مختلف وحدات الجامعة.

واختتم الملتقى أعماله بالتأكيد على أهمية متابعة تنفيذ مخرجاته وتوصياته خلال المرحلة المقبلة، بما يدعم تحقيق مستهدفات الخطة الاستراتيجية 2025–2030، ويعزز قدرة الجامعة على تحويل أهدافها الاستراتيجية إلى نتائج مؤسسية مستدامة وقابلة للقياس والتطوير.